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政府強調一例一休新制,目的在於休假制度正常化,對於需兼顧家庭的婚育婦女而言,理論上相對可兼顧家情趣跳蛋怎麼使用真人娃娃庭與工作。然而,根據人力銀行調查結果指出,有高達69%已婚職場女性表示生活或工作受到一例一休影響,其中35.1%有「薪水減少」情形,且高達62%的已婚職場女性直言反對一例一休制度。

根據1111人力銀行調查顯示,有高達69%受訪已婚的職場女性坦言生活或工作受到一例一休影響,其中又以「薪水」(35.1%)、「上下班時間被調整」(21.0%)、「工作內容被調整」(17.3%)3大項最多。

對於一例一休有助邁向友善職場環境受訪者中更有高達69.1%持保留態度,其中38.8%認為「幫助不大,反而勞資雙輸」、30.3%覺得「絲毫沒有幫助」,而僅30.9%認為一例一休有助工作與家庭平衡。

1111人力銀行副總經理李大華指出,雖然一例一休的休假日增加,但婚育婦女多數從事相對基層、輪班或業績為主的工作類型,因應新制度而衍生的上下班時間調整、工作內容改變以及工時減少間接造成常態性加班費及業績獎金縮水等現象,反而打亂了職業婦女長期工作與生活的平衡,對於時間彈性較小、經濟壓力較大的婚育婦女而言,過渡期的磨合過程更顯困擾。

李大華建議,對於一例一休新制的施行,除政府給予更多的緩衝空間及彈性之外,企業更應給予員工較長的適應期,緩步調整相關制度,並因應員工個人需求予以調整;而婦女也應與家庭成員達到共識,共同分擔家庭照顧的責任及工作,才能盡快度過磨合期。

此數據為1111人力銀行設計的「2017婚育女性職涯發展調查」,針對其已婚或育有子女的女性會員,隨機抽樣發送網路問卷,調查時間從2017年2月17日到3月2日,有效問卷回函809份,信心水準95%,誤差值為正負2.96%。



(中央社南韓軍浦27日綜合外電報導)南韓開發的巨型載人機器人已邁出第1步;這個機器人能像人類般走路,但它的重量足以使地面震動。

曾參與多部科幻賣座強片機器人設計的老將,設計出這個4公尺高、1.5公噸重的Method-2雙足機器人。這個機器人的高度勝過首爾郊區1個普通房間。

「今日報」(Today)和法新社報導,這個笨重的類人型機器人,外表借鑑電影「阿凡達」(Avatar)裡的機器人軍團。

南韓機器人公司「韓泰未來技術」(HankookMirae Technology)研發人員宣稱這是世界第一;約有3貞操帶 跳蛋0名工程師今天下午認真執行初步測試。

韓泰未來技術董事長梁振浩(Yang Jin-Ho,音譯)說:「我們的機器人是全球第1個載人雙足機器人,目的是讓它們在極度危險、人類無法在無預防措施情況下前往的地方工作。」

1名操控人員坐在機器人的身體裡,讓Method-2機器人模仿他四肢移動的模樣;這個機器人的手臂各有130公斤重。

這個機器人的身高,比兩名身材高大的男子加起來還高,邁出步伐時,重量讓地板隨之震動,馬達也呼呼作響,發出巨大聲響。

梁振浩從小就夢想打造自己的機器人,他說,自2014年以來已對這項計畫投入2420億韓元(2億美元),「讓似乎只可能在電影和卡通出現的畫面在現實生活中上演」。(譯者:中央社劉文瑜)1051227

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